•  
Городской информационно-справочный сайт Еманжелинска / ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ РАЗРАБОТКА САЙТОВ В ЕМАНЖЕЛИНСКЕ / Наш телефон 8-912-899-000-9

О лучших региональных кейсах в сфере наставничества рассказали на Всероссийском форуме наставников

E-mail Печать

Межотраслевой опыт наставничества на рабочих местах обсудили работодатели Челябинской области на «Форуме наставников 2023» Уральского Федерального округа. Модератором дискуссионной площадки стал начальник Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области Владислав Смирнов.

 

Окружной форум проводится с целью выявления лучших практик наставничества в федеральных округах, знакомство с технологиями по развитию личностно-ориентированных навыков наставников. За год мероприятие охватит восемь федеральных округов России и станет одним из завершающих событий Года педагога и наставника.

В рамках уральского форума на дискуссионной площадке «Межотраслевой опыт: кейсы наставничества на рабочих местах» прошло обсуждение наработанных практик от работодателей Челябинской области: ООО «Модерн Гласс», АО «Птицефабрика Челябинская», ООО «ТМК-Технический сервис», ООО «Златоустовский металлургический завод». По итогам совместной работы разработаны общие идеи для развития сферы наставничества в регионе.

В течение года стабильно растет количество трудоустроенных – при содействии областной службы занятости с 1 января по 09 ноября работу нашли 17796 человек. Тем не менее, предприятия региона испытывают нехватку рабочих рук. В среднем на одну заявленную вакансию претендует 0,23 соискателя. В регионе и в стране, в целом, существует проблема недостаточной квалификации молодых специалистов - выпускников СПО и вузов. Главная задача большинства производственников и работодателей в том, чтобы за год поднять квалификацию своих сотрудников со второго разряда, с которым люди выходят на рынок труда из профтеха и вузов. И в этом поможет наставничество на предприятиях, – отметил Смирнов Владислав Валентинович, начальник Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области.

На организацию наставничества южноуральские работодатели могут получить субсидии. В соответствии с постановлениями Правительства Челябинской области в текущем году 27 работодателей заключили соглашения на получение субсидий на общую сумму 14 529 716,6 рублей. Главное управление по труду и занятости населения Челябинской области продолжает отбор получателей субсидии.  Подробнее об отборе читайте по ссылке https://clck.ru/sQqQs.

Помощь в оформлении документов, консультации, подача документов для участия в отборе осуществляются в Центрах занятости населения по месту нахождения организации. Разъяснение положений объявления о проведении отбора осуществляется в Главном управлении: г. Челябинск, ул. Комсомольская, 18-а, каб. 102, 104 (в соответствии с режимом работы Главного управления), по телефонам: 8-351-237-08-92; по электронной почте: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript , Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript , Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript